Realizan programa para evitar discriminación laboral en mujeres

Como parte de la causa el Instituto Quintanarroense de la Mujer ha elaborado grupos que toman las denuncias individuales, además ofrecen capacitación a las féminas.

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En el 2012 se registraron siete casos de discriminación laboral en mujeres. (Tomás Álvarez/SIPSE)
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Paloma Wong/SIPSE
CHETUMAL, Q.Roo.- Debido a las casos reportados de discriminación laboral en mujeres, el Instituto Quintanarroense de la Mujer (IQM) puso en marcha un programa para reducir este problema, así lo dio a conocer la directora general, Blanca Cecilia Pérez Alonso.

En el 2012 se registraron siete casos de discriminación laboral en la capital, por lo que se realizan  capacitaciones a las mujeres, con la intensión de informar el procedimiento que deben seguir cuando se encuentren en una situación de esta índole.

 Para ofrecer confianza y confidencialidad se forman grupos que atienden las denuncias de manera individual, dicho programa estará de manera permanente. 

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