17 de Noviembre de 2018

Buscan que las empresas incluyan en el 10% de la nomina a los adultos mayores

Debido a que muy pocas empresas asumen una postura incluyente a la hora de contratar personal, lo que limita las oportunidades de empleo a los adultos mayores, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (Stps), inició un programa de redes de conexión laboral a fin de que los patrones incluyan en el 10 por ciento de su nomina a grupos venerables.