En Grecia, una nueva legislación que acaba de entrar en vigor ha establecido una semana laboral de seis días para ciertas industrias, con el objetivo de estimular el crecimiento económico, informó la cadena de noticias BBC. 

Desde principios de julio, esta medida permite a los empleados trabajar hasta 48 horas a la semana, en lugar de las 40 horas habituales. 

Solo se aplica a empresas que operan las 24 horas y es opcional para los trabajadores, a quienes se les paga un 40 por ciento adicional por las horas extra que realizan.

BBC: entra en vigor semana laboral de seis días en Grecia. (Foto: Canva/Composición Sipse)

Sin embargo, la medida va en contra de la cultura laboral en otras partes de Europa y Estados Unidos, donde las semanas laborales de cuatro días están ganando terreno.

• ¿Menos horas de trabajo es igual a mayor productividad? 

Las empresas que han adoptado el esquema de semanas más cortas, suelen argumentar que trabajar menos horas aumenta la productividad y el bienestar del personal.

Se espera que el plan griego de semana laboral de seis días ayude a combatir el trabajo no declarado que conduce a la evasión fiscal, según la emisora pública griega ERTNews.

Las empresas turísticas y la industria alimentaria no están incluidas en la nueva política.

BBC: entra en vigor semana laboral de seis días en Grecia. (Foto: Canva/Composición Sipse)

Una política 'orientada al crecimiento'

El primer ministro griego, Kyriakos Mitsotakis, dijo que "el núcleo de esta legislación favorece a los trabajadores y está profundamente orientada al crecimiento".

“Pone a Grecia en línea con el resto de Europa”, agregó.

La ‘directiva sobre tiempo de trabajo’ de la Unión Europea exige que los estados miembro garanticen un límite de 48 horas a las horas laborales a la semana, incluidas las horas extraordinarias.

Una portavoz del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de Grecia explicó que la norma se aplica a dos tipos específicos de empresas.

Empresas que operan continuamente las 24 horas, los siete días de la semana, y utilizan turnos rotativos.

También incluye a los negocios que funcionan las 24 horas del día, cinco o seis días a la semana, también con turnos rotativos.

"En ambos casos, la opción de jornada extra es una medida excepcional, permitida sólo en respuesta al aumento de la carga de trabajo", dijo una portavoz a la BBC.

"Es importante señalar que esta medida no afecta de ninguna manera la semana laboral de cinco días establecida por ley. Más bien, sirve para abordar demandas operativas urgentes que no pueden satisfacerse con la oferta disponible de trabajadores especializados". 

El gobierno griego añadió que las nuevas regulaciones también protegerían a los empleados contra ‘el trabajo no declarado o insuficientemente declarado y garantizarían una compensación justa’.

Con información de Reforma