¿IMSS desaparece el programa de trabajadores independientes?

Jaime Gutiérrez Melchor: ¿IMSS desaparece el programa de trabajadores independientes?

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Gran desconcierto ha causado a nivel nacional en miles de trabajadores, unos comentarios vertidos en redes sociales en los que se dicen que el programa de trabajadores independientes establecido por el IMSS, desaparece.

Resulta que, en noviembre pasado, se aprobó en la Cámara de Diputados un proyecto de iniciativa de reforma a la Ley del Seguro Social que busca dar certeza jurídica a trabajadores que se han incorporado de manera voluntaria al régimen obligatorio, entre ellos, los trabajadores en industrias familiares y los independientes, como profesionales, comerciantes en pequeño, artesanos y demás trabajadores no asalariados e incluye a los patrones, personas físicas, a ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios y reconocerlos como trabajadores independientes.

La iniciativa define que un trabajador independiente o trabajador por cuenta propia es la persona física que no está sujeta a una relación de subordinación laboral, que no recibe salario, sino que genera ingresos por el libre ejercicio de su profesión, oficio o actividad.

La iniciativa comprende en la definición anterior a los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios, patrones con trabajadores asegurados a su servicio o aquellas personas que cubran el pago de las cuotas obrero patronales establecidas para la incorporación voluntaria al régimen obligatorio sin incluir a los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativas y municipios que estén excluidas o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.

El esquema de incorporación a la seguridad social contemplado en la iniciativa de reforma de Ley, permitirá otorgar a los trabajadores independientes beneficios idénticos a los que se dan a los trabajadores que prestan sus servicios para un patrón, permitiéndoles el disfrute de todos los derechos y ayudas que la Ley concede a trabajadores que tenga una relación personal, subordinada y remunerada a un patrón.

Esto significa que los trabajadores independientes tendrán pleno derecho, cumplidos los requisitos, a disfrutar de la protección que ofrecen los seguros de riesgos de trabajo, enfermedad y maternidad, invalidez y vida, retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, guarderías y prestaciones sociales.

Cabe aclarar que la iniciativa define también que, aquellos trabajadores que presenten sus servicios en forma subordinada a un patrón podrán a la vez incorporarse al Seguro Social como trabajadores independientes, con ello, se permitirá que generen un mayor ahorro en su Afore y dispongan de un mayor recurso llegado el momento de su retiro laboral y puedan obtener una mejor pensión.

Aclaro que la iniciativa de reforma enviada ya a la Cámara de Senadores, aún está en estudio y que aún no es ley. Se prevé que el programa trabajadores independientes no desaparecerá, sino que será fortalecido en bien de miles de trabajadores en México y el extranjero.

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